Номикай — традиция в японской корпоративной культуре, когда сотрудники после работы собираются вместе с начальством для совместного распития алкоголя. Участие в номикай считается важным элементом тимбилдинга и способом укрепления отношений в коллективе. Отказ может восприниматься как неуважение и негативно сказаться на карьере.
Номикай — это вечеринки с алкоголем, которые устраивают как студенты, так и офисные сотрудники. Для офисных работников номикай является продолжением рабочего дня, где в неформальной обстановке обсуждаются рабочие вопросы и укрепляются связи между коллегами и руководством.
Правила участия в номикай
Существуют определенные правила поведения на такой вечеринке:
- Пунктуальность: нужно приходить вовремя.
- Распределение мест: старшие по должности занимают места подальше от входа (камидза), младшие — ближе к двери (симодза).
- Тосты: при поднятии бокалов подчиненные опускают их немного ниже, чем у начальства, выражая уважение.
- Наливание напитков: принято наливать напитки друг другу, а не себе. Наливать следует двумя руками, держа бутылку этикеткой вверх.
Как это влияет на карьеру?
Участие в номикай может положительно сказаться на карьере, так как демонстрирует лояльность сотрудника и готовность быть частью команды. Однако чрезмерное употребление алкоголя или неподобающее поведение могут иметь и обратный эффект.
В последние годы некоторые компании начали отказываться от этой практики, считая ее давлением на сотрудников и возможным источником харассмента. Тем не менее, во многих организациях эта традиция по-прежнему остается важной частью корпоративной культуры.
Фото: Pexels.
