Переход на новую должность всегда вызывает небольшой стресс, ты можешь сомневаться в своих способностях, бояться, что не станешь частью команды или что тебе будет скучно. Но не паникуй. Вот несколько советов как добиться успеха в первый день на новой работе.
Ты откликнулась на вакансию, прошла собеседование, подписала договор. И вот твой первый рабочий день. Тебя охватывает странное чувство. Волнение смешивается с тревогой… Начинать новую работу может быть мучительно, ведь тебе снова придется адаптироваться под новых коллег, начальника и подчиненных (если они у тебя будут). Но ты можешь сделать так, чтобы новый старт прошел как можно лучше. Вот наши советы, как добиться успеха в первый день на новой работе.
Первый рабочий день: как подготовиться?
Нет ничего хуже, чем погрузиться в непредвиденное в первый рабочий день. Под непредвиденным подразумевается и плохо спланированный маршрут, и незнание что надеть.
Готовься заранее, чтобы избежать стресса
Вечер перед первым рабочим днем используй на подготовку.
- Подготовь наряд, погладь его при необходимости. Не выбирай что-то экстравагантное, если есть дресс-код, соблюдать его обязательно. Если сложно выбрать, помни, что белая футболка/рубашка и черные брюки всегда могут спасти ситуацию.
- Рассчитай маршрут и заложи время на пробки. Лучше приехать пораньше, чем опоздать.
- Ложись спать пораньше, чтобы проснуться со свежей головой и полной сил.
Как вести себя на новой работе?
Чтобы добиться успеха на новой работе, следуй нескольким правилам:
- Соблюдай корпоративные кодексы
У каждой компании есть свои правила: дресс-код, время на перерыв, частота прерываний на кофе. Первые дни держись в тени и наблюдай за командой. Во сколько они уходят, как ведут себя, разговаривают ли между собой в кабинете. - Попроси посетить помещения и различные отделы компании
Небольшая экскурсия поможет почувствовать себя увереннее. Кафетерий, ресторан, конференц-залы, мастерские, копировальный аппарат — постарайся выяснить, где находится все, что может тебе понадобиться. - Используй время для вопросов
Самое начало — отличный период, чтобы задать все интересующие тебя вопросы. Любая информация будет полезна. - Будь скромной и позитивной
В первый день хочется проявить себя перед своим рекрутером и коллегами, но не стоит выставляться. Исходи из того, что каждому сотруднику компании есть чему тебя научить. Задавай вопросы, проси совета, предлагай свою помощь. Открытость может оказаться положительной во всех смыслах.
Налаживание хороших отношений с первого дня на новой должности
- Начни выстраивать хорошие отношения со своими коллегами
Хорошая атмосфера на работе очень важна. Не отказывайся от обеда с коллегами — это прекрасная возможность познакомиться с ними в более непринужденной обстановке. Принимай участие в разговоре, если тебя спрашивают о чем-то, старайся отвечать развернуто. - Определи лучший способ общения со своим менеджером/начальником
Кто-то предпочитает обсуждать все дела вслух, другие — по телефону, третьи — по электронной почте. Чтобы сразу настроиться на нужный лад, не стесняйся задать ему этот вопрос. Проси совета по улучшению методов работы, по координации, по методам отчета. Чем больше информации ты получишь в начале, тем проще тебе будет в дальнейшем. - Не стесняйся задавать (много) вопросов
Чтобы не потерять много времени впустую, лучше сразу узнать, как делать лучше. Помни, что ты только что заняла эту должность: никто не ожидает, что ты будешь знать все инструменты и все понимать с первого дня.
Фото: Pexels
